Bolsa de Empleo
El Colegio ofrece a sus colegiados un servicio de Bolsa de Empleo con las siguientes funciones:
- Envío de las ofertas de trabajo recibidas directamente en la sede o publicadas en otros medios.
- Envío de ofertas de empleo publico y oposiciones.
- Envío de información relacionada con la búsqueda o mejora de empleo.
- Jornada formativa anual sobre la búsqueda de empleo y las ultimas novedades al respecto.
Para solicitar el alta en la Bolsa de Empleo del Colegio los colegiados deben completar el siguiente el formulario de inscripción a la Bolsa de Empleo
En relación con la Bolsa de Empleo se ha publicado un página que pretende recoger las consultas más frecuentes y unas primeras indicaciones para el ejercicio profesional en un puesto de trabajo.
Como concepto adicional es aconsejable incluir un Plus a Cuenta Convenio, que consistirá en una cantidad absorbible y compensable, a efectos de cubrir parte de las subidas salariales que sean aprobadas y publicadas en las tablas salariales del año correspondiente.
Convenios relacionados con la profesión de Ingenieros Técnicos Agrícolas en la provincia de Almería:
- Resolución de 27 de junio de 2022, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo de ámbito estatal de jardinería 2021-2024. (BOE 13/7/2022)
- Convenio Colectivo Provincial de Trabajo en el Campo (BOP 23/12/2024)
PLUS POR CONCEPTOS
IMPORTE
Transporte y desplazamiento
Más de 7 kms = 1€/dia asistencia
Herramientas
Proporcionadas por la empresa
Nocturnidad
25% sobre salario base
Pagas extraordinarias
2 pagas devengo anual
Toxicidad, penosidad y peligrosidad
150€/mes
Experiencia profesional
25€ (mínimo 4 años mismo grupo profesional y nivel retributivo)
Deducciones por alojamiento y otros conceptos
Máximo 15%
Prendas y ropa de trabajo
Según actividad
***El personal temporal y fijo discontinuo percibirá su salario por hora trabajada. La cuantía del salario hora de este personal incluye la parte proporcional de la retribución de los domingos y festivos, así como de las pagas extraordinarias.
La información indicada tiene únicamente carácter orientativo y general, por lo que habrá que tener en cuenta las circunstancias personales y profesionales de cada interesado. Asimismo, no debe considerarse definitiva, estando sujeta a modificaciones posteriores, por lo que se debe confirmar y verificar dichos datos con el Convenio Colectivo vigente en cada momento.
- Convenio Colectivo de Manipulado y Envasado de Frutas, Hortalizas y Flores de Almería (BOP 20/10/2021)
- Convenio Colectivo Provincial de Trabajo para Estudios Técnicos y Oficinas de Arquitectura y Oficinas y Despachos en General 2016-2018 (BOP 26/01/2017)
- Convenio Colectivo Provincial de Trabajo Dependencia Mercantil (BOP 05/06/2018)
- Convenio colectivo general de la Industria Química (BOE 19/07/2021)
- Convenios propios de la empresa contratante que prevalece al de sector, al provincial y estatal.
- En el convenio se debe contemplar no solo las condiciones económicas para los titulados de grado medio, también las condiciones laborales sobre las hora de la jornada de trabajo y descansos, condiciones de trabajo y productividad, obligaciones del trabajador.
CONTACTO
C/ Ribera de las Almadrabillas 5
04004 Almería
Mapa y Horario de Apertura
+34 950 62 10 86
+34 950 24 51 51
+34 605 94 38 51
ORGANIZACIÓN
ENLACES DE INTERÉS
CONTACTO
C/ Ribera de las Almadrabillas 5
04004 Almería
Mapa y Horario de Apertura
+34 950 62 10 86
+34 950 24 51 51
+34 605 94 38 51